1. Cargo: Assistente de TI
2. Objetivo do trabalho: Responsável pela instalação e manutenção da infraestrutura de TI para garantir a operação estável e sem problemas das funções da Organização.
3. Reportando-se a: Gerente
4. Principais responsabilidades:
- Manter o servidor com o tempo de atividade em 100%;
- Responder a pedidos de trabalho recebidos, chamadas e / ou e-mails relacionados a equipamentos e / ou problemas de conectividade;
- Documentar com precisão as instâncias de software, problemas de hardware, falha, reparo, instalação e remoção ou outras solicitações de trabalho;
- Garantir a operação ideal de todo o hardware e equipamento de rede, incluindo CCTV, computadores, impressoras, roteadores, switches, hubs, UPSs etc;
- Garanta a eficácia das soluções de segurança, incluindo firewalls, antivírus, VPN e sistema de deteção de intrusão;
- Monitore o desempenho da rede, a conexão com a Internet e solucione as áreas problemáticas conforme necessário para identificar e solucionar os gargalos de desempenho da rede;
- Garanta a conectividade de rede de todos os servidores, estações de trabalho, equipamento telefônico, aparelhos de fax e outros aparelhos de rede;
- Realize auditorias de servidor e segurança e backups e recuperação de sistema;
- Manter os backups diários dos aplicativos;
- Implementar, monitorar e gerenciar o sistema de CCTV e Biométricos de acordo com as diretrizes do HO;
- Concluir o lançamento de vendas SAP e todas as transações no SAP, LS Retail e Navision de acordo com as instruções e diretrizes fornecidas pelas operações e HO;
- Siga as instruções do HO e mantenha as conformidades de TI de acordo com as diretrizes;
- Suporte de operações conforme instruído pela Administração;
• Funcional
i. Excelente conhecimento em administração de servidores e processos / tecnologias de backup.
ii. Experiência e prática em Network Performance Tuning, LAN, Network Design and Implementation.
iii. Conhecimento em manutenção de banco de dados.
iv. Forte gestão de projetos, forte foco em habilidades de gestão de qualidade e tempo.
v. Conhecimento de POS e operação de varejo será uma vantagem adicional.
vi. Inglês intermediário (escrita e fala)
• Comportamental
i. Excelente resolução de problemas, habilidades analíticas e avaliativas
ii. Capacidade de realizar várias tarefas, priorizar o trabalho e cumprir cronogramas apertados
iii. Excelentes habilidades interpessoais, de comunicação e apresentação.
iv. Siga o comportamento ético
v. Capacidade de trabalho em equipe
vi. Gerenciamento de tempo
A entrega dos documentos de candidatura so devem ser enviados pelo email: maria.forte@flemingo-intl.com , nos dias 29 e 30 do corrente mês (novembro).
Para a primeira fase, so será necessário o currículo, copia de BI, Certificado de Habilitações Literárias e declaração de NIF.
Nota importante: enviar candidaturas somente na data acima indicada.