- Gestão da Performance dos Distribuidores/Agentes;
- Acompanhamento e Visita aos Pontos de Venda;
- Apresentação e Negociação dos Objetivos Trimestrais junto dos Distribuidores/Agentes;
- Angariação de Novos Agentes e Pontos de Venda;
- Gestão da Base de Dados;
- Gestão da Imagem e Presença da CVMóvel nos Pontos de Vendas;
- Definição e acompanhamento de ações e dinâmicas comerciais para impulsionar as vendas;
- Acompanhamento da evolução do mercado da região;
- Outras atividades relacionadas ao posto de trabalho.
- Nível académico mínimo de Licenciatura em Gestão de Empresas, Administração, Economia, Marketing ou áreas afins;
- Experiência Profissional relevante e comprovada, no mínimo de 3 anos, em funções de Gestão Comercial (fator preferencial);
- Certificações Técnicas Valorizadas: Técnicas de Comunicação, Técnicas de Vendas, Marketing Digital, Gestão do Risco, Gestão da Qualidade, Liderança, entre outros (fator preferencial);
- Conhecimento avançado das ferramentas informáticas do Microsoft Office;
- Domínio da língua inglesa;
- Atestado Médico;
- Possuir Carta de Condução;
- Disponibilidade imediata;
- Disponibilidade para viagens inter-ilhas por via aérea ou marítima;
- Residência ou origem no local da vaga (fator preferencial).
- Processo seletivo transparente e assente em ferramentas de avaliação objetiva (testes/entrevistas);
- Experiência num ambiente que propicia o desenvolvimento pessoal, profissional e com objetivos ambiciosos;
- Remuneração compatível com as exigências da função.
Processo Completo:
- Curriculum vitae atualizado e detalhado,
- Certificado de habilitações literárias,
- Comprovativo de experiência e/ou estágios profissionais,
- Certificados formativos relevantes,
- Atestado médico e
- Registo Criminal.