Localização: Mindelo – Cabo Verde
Departamento: Direção Comercial – Retail
Objetivos da função:
- Auxiliar o Responsável do Retail na gestão da rede de postos na zona norte do país, colaborando na implementação de estratégias e diretrizes estabelecidas pelo Grupo Vivo Energy;
- Gerir as atividades comerciais e operacionais da rede de Postos de Venda, garantindo a sua rentabilidade;
- Gerir as relações entre os gerentes da rede com os outros serviços de apoio da Vivo Energy, nomeadamente os serviços operacionais, marketing, administrativo e financeiro.
- Garantir a boa coordenação entre os gerentes da rede e os diversos serviços de apoio ao negócio, no cumprimento dos requisitos de segurança e maximização do negócio de combustíveis, lubrificantes e lojas de conveniência (CR).
- Fazer o seguimento dos volumes de todos os postos da rede da zona norte e realizar análises estatísticas e de rentabilidade, para garantir que os respetivos balanços permaneçam positivos.
- Garantir e acompanhar o uso corrente das várias ferramentas de gestão do Retail disponíveis e produzir relatórios de performance.
- Efetuar avaliações de desempenho e implementar as acções de melhoria de competência da equipa de gerentes da sua área.
- Promover e garantir o cumprimento das normas de HSSE e Ética no negócio.
- Atingir as metas acordadas para os vários postos na zona norte (vendas, margens, custos, etc.).
- Avaliar as tendências do mercado e construir formas de reporte quanto à evolução das necessidades dos clientes, com o objetivo de melhorar continuamente a qualidade do serviço prestado e consolidar ou melhorar a quota de mercado.
- Assegurar que o negócio das lojas de conveniência (CR) seja implementado de forma eficaz, visando maximizar os lucros;
- Formação académica mínima de nível médio ou superior (Gestão, Vendas ou similar).
- Experiência profissional na atividade técnico-comercial.
- Forte orientação para os objetivos.
- Bom nível de conhecimento prático de operações financeiras.
- Boa capacidade de liderança, espírito de equipa e de relacionamento interpessoal.
- Excelentes competências de comunicação bem como o conhecimento das línguas portuguesa e inglesa.
- Conhecimentos de Informática na óptica do utilizador.
As candidaturas devem ser enviadas por correio eletrónico: recrutamentos.cv@vivoenergy.com até o dia 25 de Setembro de 2022; Serão consideradas apenas as candidaturas recebidas por essa via;
O dossier da candidatura deve conter os seguintes documentos: carta de apresentação; Curriculum Vitae atualizado, fotocópia do BI/CNI válido, fotocópia do certificado de habilitações literárias, fotocópia de certificado de equivalências (para diplomas de país estrangeiro).
A Vivo Energy Cabo Verde reserva-se o direto de contactar apenas os candidatos pré-selecionados.