Pretendemos recrutar para o nosso quadro de pessoal: Auditor Interno; Técnico Financeiro; Técnico de Segurança Informática, Técnico de Compras, Técnico de Operações e Técnico Comercial, com os seguintes perfis:
1. Auditor Interno
REQUISITOS- Formação Superior em Finanças, Contabilidade, Administração de Empresas, Engenharia de Telecomunicações, Gestão de Risco e Compliance e áreas afins;
- Experiência mínima de 3 anos em funções similares;
- Experiência em Auditoria, Telecomunicações e Gestão de Projetos;
- Conhecimento avançado sobre riscos operacionais, financeiros e tecnológicos;
- Nível avançado de Inglês.
2. Técnico Financeiro
REQUISITOS
Pessoas apaixonadas, com uma visão de futuro, comprometidas com a inovação, rigor e excelência.
Do Processo Seletivo fazem parte as seguintes fases, todas com carácter eliminatório: (1) Avaliação curricular e de outros documentos complementares; (2) Testes de Aptidão; (3) Entrevista.
O DOSSIER de candidatura de cada candidato deverá conter:
- Formação superior em Finanças, Contabilidade, Gestão ou áreas afins;
- Experiência mínima de 3 anos em funções relevantes;
- Experiência em contabilidade e procedimentos financeiros;
- Conhecimento avançado de MS Excel;
- Nível avançado de Inglês;
- Conhecimento em planos de Contas e Normas de Execução Contabilísticas.
3. Técnico de Segurança Informática
REQUISITOS- Formação Superior em Engenharia de Computação, Segurança Cibernética, Tecnologia de Informação ou áreas afins.
- Experiência mínima de 3 anos em funções similares;
- Experiência em Sistemas Operacionais e Bancos de Dados;
- Conhecimento avançado de Malwares e Ameaças;
- Domínio de Segurança de Aplicações, Dados e Redes;
- Nível avançado de Inglês.
4. Técnico de Compras
REQUISITOS- Formação Superior em Gestão ou áreas afins;
- Experiência mínima de 3 anos em funções similares;
- Experiência em processos Procurement e de Compras;
- Conhecimento avançado em Gestão de Stock e Gestão de Projetos;
- Nível avançado de Inglês.
5. Técnico de Operações
REQUISITOS- Formação Superior em Engenharias de Produção e áreas afins;
- Experiência mínima de 3 anos em funções similares;
- Experiência em Gestão de Infraestruturas;
- Conhecimento avançado em Gestão de Qualidade e Gestão de Projetos;
- Nível avançado de Inglês.
6. Técnico Comercial
REQUISITOS
- Formação Superior em Gestão, Marketing, Comunicação, Relações-Públicas ou áreas afins;
- Experiência mínima de 3 anos em funções similares;
- Experiência em processos de vendas e de relacionamento com os clientes;
- Conhecimento do mercado;
- Nível avançado de Inglês.
Pessoas apaixonadas, com uma visão de futuro, comprometidas com a inovação, rigor e excelência.
Do Processo Seletivo fazem parte as seguintes fases, todas com carácter eliminatório: (1) Avaliação curricular e de outros documentos complementares; (2) Testes de Aptidão; (3) Entrevista.
O DOSSIER de candidatura de cada candidato deverá conter:
- (1) Carta de motivação a explicar como pode contribuir para a visão da Unitel T+;
- (2) Curriculum Vitae atualizado;
- (3) Documentos comprovativos de experiência profissional;
- (4) Certificado de habilitações literárias e
- (5) Fotocópia do Documento de Identificação.
- Todos os documentos devem ser apresentados em língua portuguesa.
SUBMISSÃO DAS CANDIDATURAS – O dossier de candidatura deverá ser enviado para o e-mail recrutamento@uniteltmais.cv , até o dia 21 de maio de 2024, com a referência “Concurso Unitel T+” e especificar a função para qual pretende concorrer.
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